1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ1.1. Назначение Политики1.1.1.
Настоящая Политика в отношении обработки персональных данных в ООО «НПЦ
«КСБ» (далее – Политика) разработана в соответствии с Федеральным
законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных».
1.1.2. Политика вступает в силу с момента ее утверждения генеральным директором ООО «НПЦ «КСБ».
1.1.3.
Политика подлежит пересмотру в ходе периодического анализа со стороны
руководства ООО «НПЦ «КСБ» (далее – Общество, Оператор), а также в
случаях изменения законодательства Российской Федерации в области
персональных данных.
1.1.4. Политика подлежит опубликованию на официальном сайте Общества.
1.2. Цели Политики1.2.1.
Целью Политики является обеспечение защиты прав и свобод субъектов
персональных данных при обработке их персональных данных Обществом.
1.3. Основные понятия1.3.1. Для целей Политики используются следующие понятия:
персональные данные
– любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или
определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных);
персональные данные, разрешенные субъектом персональных данных для распространения,
- персональные данные, доступ неограниченного круга лиц к которым
предоставлен субъектом персональных данных путем дачи согласия на
обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных
для распространения в порядке, предусмотренном Федеральным законом «О
персональных данных»;
субъект персональных данных – физическое лицо, которое прямо или косвенно определено или определяемо с помощью персональных данных;
оператор
– государственный орган, муниципальный орган, юридическое или
физическое лицо, самостоятельно или совместно с другими лицами
организующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а
также определяющие цели обработки персональных данных, состав
персональных данных, подлежащих обработке, действия (операции),
совершаемые с персональными данными;
обработка персональных данных
– любое действие (операция) или совокупность действий (операций),
совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования
таких средств с персональными данными, включая сбор, запись,
систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение),
извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление,
доступ), блокирование, удаление, уничтожение персональных данных;
автоматизированная обработка персональных данных – обработка персональных данных с помощью средств вычислительной техники;
распространение персональных данных – действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц;
предоставление персональных данных – действия, направленные на раскрытие персональных данных определенному лицу или определенному кругу лиц;
блокирование персональных данных
– временное прекращение обработки персональных данных (за исключением
случаев, если обработка необходима для уточнения персональных данных);
уничтожение персональных данных
– действия, в результате которых становится невозможным восстановить
содержание персональных данных в информационной системе персональных
данных и (или) в результате которых уничтожаются материальные носители
персональных данных;
информационная система персональных данных
– совокупность содержащихся в базах данных персональных данных и
обеспечивающих их обработку информационных технологий и технических
средств;
конфиденциальность информации
– обязательное для выполнения лицом, получившим доступ к определенной
информации, требование не передавать такую информацию третьим лицам без
согласия ее обладателя;трансграничная передача персональных данных
– передача персональных данных на территорию иностранного государства
органу власти иностранного государства, иностранному физическому лицу
или иностранному юридическому лицу;
угрозы безопасности персональных данных
– совокупность условий и факторов, создающих опасность
несанкционированного, в том числе случайного, доступа к персональным
данным, результатом которого могут стать уничтожение, изменение,
блокирование, копирование, предоставление, распространение персональных
данных, а также иные неправомерные действия при их обработке в
информационной системе персональных данных;
уровень защищенности персональных данных
– комплексный показатель, характеризующий требования, исполнение
которых обеспечивает нейтрализацию определенных угроз безопасности
персональных данных при их обработке в информационных системах
персональных данных.
1.4. Область действия1.4.1.
Положения Политики распространяются на все отношения, связанные с
обработкой персональных данных, осуществляемой Обществом:
– с
использованием средств автоматизации, в том числе в
информационно-телекоммуникационных сетях, или без использования таких
средств, если обработка персональных данных без использования таких
средств соответствует характеру действий (операций), совершаемых с
персональными данными с использованием средств автоматизации, то есть
позволяет осуществлять в соответствии с заданным алгоритмом поиск
персональных данных, зафиксированных на материальном носителе и
содержащихся в картотеках или иных систематизированных собраниях
персональных данных, и (или) доступ к таким персональным данным;
– без использования средств автоматизации.
1.4.2.
Настоящей Политикой должны руководствоваться все работники Общества,
осуществляющие обработку персональных данных или имеющие к ним доступ.
2. ЦЕЛИ ОБРАБОТКИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ2.1. Обработка персональных данных осуществляется Обществом в следующих целях:–
выполнение требований трудового законодательства Российской Федерации;
содействие работникам в трудоустройстве, получении образования и
продвижении по службе, обеспечение личной безопасности работников;
привлечение и отбор кандидатов на работу; осуществление учета студентов,
проходящих производственную практику; контроль количества и качества
выполняемой работы, обеспечение сохранности имущества; ведение кадрового
и воинского учета; организация постановки на индивидуальный
(персонифицированный) учет работников в системе обязательного
пенсионного страхования; осуществление программы добровольного
медицинского страхования работников; организация проведения медицинских
осмотров для работников; заполнение и передача в органы исполнительной
власти и иные уполномоченные организации требуемых форм отчетности;
выдача работникам корпоративных сим-карт; ведение бухгалтерского учета;
осуществление гражданско-правовых отношений; осуществление
административно-хозяйственной деятельности;
– оказание услуг в
области информационной безопасности, исполнение условий контрактов и
договоров, ведение официального сайта, реализация иных уставных задач;
– оказание услуг в области поставки и развития программного обеспечения «Альфа-Док»;
– оказание услуг в области поставки и развития программного обеспечения «Альфа-ID»;
– предоставление доступа к учебным курсам в системе обучения «Альфа-Образование».
3. ПРАВОВЫЕ ОСНОВАНИЯ ОБРАБОТКИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ3.1. Основанием обработки персональных данных в Обществе являются следующие нормативные акты и документы:– Конституция Российской Федерации;
– Гражданский кодекс Российской Федерации;
– Трудовой кодекс Российской Федерации;
– Налоговый кодекс Российской Федерации;
– Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
–
Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном
(персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного
страхования»;
– Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;
– Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»;
– Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;
– Федеральный закон от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»;
–
Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном
страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с
материнством»;
– Федеральный закон от 26.02.1997 № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»;
– Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»;
– Федеральный закон от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»;
– Федеральный закон от 21.07.1997 № 118-ФЗ «Об органах принудительного исполнения Российской Федерации»;
– Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
– Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;
–
Приказ Росархива от 20.12.2019 № 236 «Об утверждении Перечня типовых
управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности
государственных органов, органов местного самоуправления и организаций,
с указанием сроков их хранения»;
– Устав общества с ограниченной
ответственностью «Научно-производственный центр «Кейсистемс -
Безопасность», утвержден Протоколом № 15 внеочередного общего собрания
участников от 20.01.2017;
– Договоры, заключаемые между оператором и субъектом персональных данных;
– Согласия субъектов персональных данных на обработку персональных данных.
3.2.
В случаях, прямо не предусмотренных законодательством Российской
Федерации, но соответствующих полномочиям Общества, обработка
персональных данных осуществляется с согласия субъекта персональных
данных на обработку его персональных данных.3.3. Обработка персональных данных прекращается при реорганизации или ликвидации Общества.4. ОБЪЕМ И КАТЕГОРИИ ОБРАБАТЫВАЕМЫХ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ, КАТЕГОРИИ СУБЪЕКТОВ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ4.1.
В соответствии с целями обработки персональных данных, указанными в п. 2
настоящей Политики, Обществом осуществляется обработка следующих
категорий субъектов персональных данных:– работники;
– уволенные работники;
– физические лица, состоящие с Обществом в гражданско-правовых отношениях;
– представители контрагентов (покупателей, поставщиков);
– представители дилеров, партнеров;
– близкие родственники работников;
– близкие родственники уволенных работников;
– работники организаций, входящих в группу компаний «Кейсистемс»;
– пользователи программного обеспечения, разработанного ООО «НПЦ «КСБ»;
– лица, заполнившие форму обратной связи на официальном сайте ООО «НПЦ «КСБ»;
– физические лица, являющиеся кандидатами на работу (соискатели);
– практиканты.
4.2.
В соответствии с целями обработки персональных данных, указанными в п. 2
настоящей Политики, Обществом осуществляется обработка следующих
персональных данных:4.2.1. Работники:
– ФИО;
– дата рождения;
– место рождения;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– ИНН;
– СНИЛС;
– адрес регистрации;
– адрес проживания;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– адрес электронной почты;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных;
– табельный номер;
– характер, вид работы;
– пол;
– реквизиты трудового договора;
– гражданство;
– сведения об образовании;
– наименование образовательного, научного учреждения;
– наименование и реквизиты документа об образовании;
– год окончания образовательного, научного учреждения;
– квалификация по документу об образовании;
– направление подготовки или специальность по документу об образовании;
– сведения о послевузовском профессиональном образовании;
– профессия;
– стаж работы;
– состояние в браке;
– сведения о составе семьи;
– дата регистрации по месту жительства;
– сведения о воинском учете;
– отношение к воинской обязанности и воинское звание;
– сведения о приеме на работу и переводах на другую работу;
– место работы;
– структурное подразделение;
– должность;
– размер оклада;
– сведения об аттестации;
– сведения о повышении квалификации;
– сведения о профессиональной переподготовке;
– сведения о наградах (поощрениях), почетных званиях;
– данные об отпусках;
– сведения о социальных льготах, на которые работник имеет право в соответствии с
законодательством;
– дополнительные сведения, которые субъект персональных данных пожелал сообщить о себе;
– данные о командировках;
– информация о явках/неявках на работу;
– реквизиты листка нетрудоспособности;
– период нетрудоспособности;
– причина нетрудоспособности;
– сведения о доходах;
– сведения о налогах;
– сведения о страховых взносах;
– сведения о начислениях;
– сведения о вычетах;
– сведения о детях;
– сведения об инвалидности;
– данные трудовой книжки;
– данные полиса обязательного медицинского страхования;
– сведения о прохождении медицинского осмотра;
– реквизиты приказов;
– сведения, содержащиеся в приказах;
– сведения, указанные в свидетельстве о государственной регистрации акта гражданского состояния;
– сведения, указанные в исполнительных листах;
– сведения, указанные в постановлении судебного пристава;
– сведения, указанные в решении суда;
– банковские реквизиты;
– номер счета;
– вид договора;
– дата приема;
– сведения о взысканиях;
– фотография;
– сведения об отсутствиях;
– условие оформления;
– иные сведения, строго необходимые для достижения цели обработки персональных данных;
– контактные телефоны;
– сведения о судимости;
– температура тела;
– год рождения.
4.4.2. Уволенные работники:
– ФИО;
– дата рождения;
– место рождения;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– ИНН;
– СНИЛС;
– адрес регистрации;
– адрес проживания;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– адрес электронной почты;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных;
– табельный номер;
– характер, вид работы;
– пол;
– реквизиты трудового договора;
– гражданство;
– сведения об образовании;
– наименование образовательного, научного учреждения;
– наименование и реквизиты документа об образовании;
– год окончания образовательного, научного учреждения;
– квалификация по документу об образовании;
– направление подготовки или специальность по документу об образовании;
– сведения о послевузовском профессиональном образовании;
– профессия;
– стаж работы;
– состояние в браке;
– сведения о составе семьи;
– дата регистрации по месту жительства;
– сведения о воинском учете;
– отношение к воинской обязанности и воинское звание;
– сведения о приеме на работу и переводах на другую работу;
– место работы;
– структурное подразделение;
– должность;
– размер оклада;
– сведения об аттестации;
– сведения о повышении квалификации;
– сведения о профессиональной переподготовке;
– сведения о наградах (поощрениях), почетных званиях;
– данные об отпусках;
– сведения о социальных льготах, на которые работник имеет право в соответствии с законодательством;
– дополнительные сведения, которые субъект персональных данных пожелал сообщить о себе;
– данные о командировках;
– информация о явках/неявках на работу;
– реквизиты листка нетрудоспособности;
– период нетрудоспособности;
– причина нетрудоспособности;
– сведения о доходах;
– сведения о налогах;
– сведения о страховых взносах;
– сведения о начислениях;
– сведения о вычетах;
– сведения о детях;
– сведения об инвалидности;
– данные трудовой книжки;
– данные полиса обязательного медицинского страхования;
– сведения о прохождении медицинского осмотра;
– реквизиты приказов;
– сведения, содержащиеся в приказах;
– сведения, указанные в свидетельстве о государственной регистрации акта гражданского
состояния;
– сведения, указанные в исполнительных листах;
– сведения, указанные в постановлении судебного пристава;
– сведения, указанные в решении суда;
– банковские реквизиты;
– номер счета;
– сведения об увольнении;
– основание прекращения трудового договора (увольнения);
– дата увольнения;
– вид договора;
– дата приема;
– сведения о взысканиях;
– сведения о судимости;
– температура тела.
4.2.3. Физические лица, состоящие с Обществом в гражданско-правовых отношениях:
– ФИО;
– ИНН;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– адрес электронной почты;
– банковские реквизиты;
– номер лицевого счета;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных;
– СНИЛС;
– характер, вид работы;
– пол;
– реквизиты договора гражданско-правового характера;
– вид договора;
– сумма по договору;
– дата рождения;
– место рождения;
– гражданство;
– профессия;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– адрес регистрации;
– адрес проживания;
– дата регистрации по месту жительства;
– сведения о приеме на работу и переводах на другую работу;
– место работы;
– должность;
– размер оклада;
– информация о явках/неявках на работу;
– сведения о начислениях;
– сведения о вычетах;
– номер счета;
– сведения о приеме на работу и переводах на другие должности;
– контактные телефоны;
– данные о командировках;
– иные сведения, строго необходимые для достижения цели обработки персональных данных;
– фотография;
– температура тела;
– год рождения;
– структурное подразделение.
4.2.4. Представители контрагентов (покупателей, поставщиков):
– ФИО;
– ИНН;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– адрес электронной почты;
– банковские реквизиты;
– номер счета;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных;
– место работы;
– должность;
– дата рождения;
– структурное подразделение;
– иные сведения, строго необходимые для достижения цели обработки персональных данных;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– данные о командировках.
4.2.5. Представители дилеров, партнеров:
– ФИО;
– ИНН;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– адрес электронной почты;
– банковские реквизиты;
– номер счета;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных;
– место работы;
– должность;
– дата рождения;
– структурное подразделение;
– иные сведения, строго необходимые для достижения цели обработки персональных данных;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– данные о командировках;
– контактные телефоны;
– профессия.
4.2.6. Близкие родственники работников:
– ФИО;
– дата рождения;
– пол;
– степень родства;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных.
4.2.7. Близкие родственники уволенных работников:
– ФИО;
– дата рождения;
– пол;
– степень родства;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных.
4.2.8. Работники организаций, входящих в группу компаний «Кейсистемс»:
– ФИО;
– дата рождения;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– должность;
– место работы;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– структурное подразделение;
– адрес электронной почты;
– иные сведения, строго необходимые для достижения цели обработки персональных данных;
– фотография;
– данные о командировках.
4.2.9. Пользователи программного обеспечения, разработанного ООО «НПЦ «КСБ»:
– ФИО;
– должность;
– место работы;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– структурное подразделение;
– иные сведения, строго необходимые для достижения цели обработки персональных данных;
– данные документа, удостоверяющего личность;
– наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность;
– дата выдачи документа, удостоверяющего личность;
– данные о командировках;
– адрес электронной почты;
– фотография;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных;
– СНИЛС;
– контактные телефоны.
4.2.10. Лица, заполнившие форму обратной связи на официальном сайте ООО «НПЦ «КСБ»:
– ФИО;
– контактные телефоны;
– адрес электронной почты;
– место работы;
– регион проживания;
– иные сведения, содержащиеся в сообщении.
4.2.11. Физические лица, являющиеся кандидатами на работу (соискатели):
– ФИО;
– фотография;
– дата рождения;
– город проживания;
– контактные телефоны (или иной вид связи);
– место учебы;
– сведения о трудовой деятельности;
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных.
4.2.12. Практиканты:
– ФИО;
– номер курса;
– факультет;
– направление подготовки/ специальности;
– даты прохождения практики;
– сроки прохождения практики;
– размер оплаты;
– место учебы;
– сведения, указанные в отзыве руководителя практики о работе практиканта (по окончании практики);
– иные сведения, строго необходимые для достижения целей обработки персональных данных.
5. ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОБРАБОТКИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ5.1. Принципы обработки персональных данныхОбработка персональных данных осуществляется Обществом в соответствии со следующими принципами:
– обработка персональных данных осуществляется на законной и справедливой основе;
–
обработка персональных данных ограничивается достижением конкретных,
заранее определенных и законных целей; не допускается обработка
персональных данных, несовместимая с целями сбора персональных данных;
–
не допускается объединение баз данных, содержащих персональные данные,
обработка которых осуществляется в целях, несовместимых между собой;
– обработке подлежат только персональные данные, которые отвечают целям их обработки;
–
содержание и объем обрабатываемых персональных данных соответствуют
заявленным целям обработки; обрабатываемые персональные данные не
избыточны по отношению к заявленным целям их обработки;
– при
обработке персональных данных обеспечиваются точность персональных
данных, их достаточность, а в необходимых случаях и актуальность по
отношению к целям обработки персональных данных; Общество принимает
необходимые меры либо обеспечивает их принятие по удалению или уточнению
неполных или неточных данных;
– хранение персональных данных
осуществляется в форме, позволяющей определить субъекта персональных
данных, не дольше, чем этого требуют цели обработки персональных данных,
если срок хранения персональных данных не установлен федеральным
законом, договором, стороной которого, выгодоприобретателем или
поручителем по которому является субъект персональных данных;
обрабатываемые персональные данные подлежат уничтожению по достижении
целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих
целей, если иное не предусмотрено федеральным законом.
5.2. Условия обработки персональных данныхУсловия
обработки персональных данных, отличные от получения согласия субъекта
персональных данных на обработку его персональных данных, являются
альтернативными.
5.2.1. Условия обработки специальных категорий персональных данныхОбработка специальных категорий персональных данных осуществляется Обществом с соблюдением следующих условий:
–
обработка персональных данных осуществляется в соответствии с
законодательством о государственной социальной помощи, трудовым
законодательством, пенсионным законодательством Российской Федерации;
–
обработка персональных данных о судимости может осуществляться
государственными органами или муниципальными органами в пределах
полномочий, предоставленных им в соответствии с законодательством
Российской Федерации, а также иными лицами в случаях и в порядке,
которые определяются в соответствии с федеральными законами;
–
обработка персональных данных осуществляется в соответствии с
законодательством об обязательных видах страхования, со страховым
законодательством.
5.2.2. Условия обработки биометрических персональных данныхСведения,
которые характеризуют физиологические и биологические особенности
человека, на основании которых можно установить его личность
(биометрические персональные данные) и которые используются Обществом
для установления личности субъекта персональных данных, Обществом не
обрабатываются.
5.2.3. Условия обработки иных категорий персональных данныхОбработка иных категорий персональных данных осуществляется Обществом с соблюдением следующих условий:
–
обработка персональных данных необходима для достижения целей,
предусмотренных международным договором Российской Федерации или
законом, для осуществления и выполнения возложенных законодательством
Российской Федерации на Общество функций, полномочий и обязанностей;
– обработка персональных данных осуществляется с согласия субъекта персональных данных на обработку его персональных данных;
–
обработка персональных данных необходима для исполнения договора,
стороной которого либо выгодоприобретателем или поручителем по которому
является субъект персональных данных, а также для заключения договора по
инициативе субъекта персональных данных или договора, по которому
субъект персональных данных будет являться выгодоприобретателем или
поручителем.
5.2.4. Поручение обработки персональных данных5.2.4.1.
Общество вправе поручить обработку персональных данных другому лицу с
согласия субъекта персональных данных, если иное не предусмотрено
федеральным законом, на основании заключаемого с этим лицом договора, в
том числе государственного или муниципального контракта, либо путем
принятия государственным или муниципальным органом соответствующего акта
(далее – поручение).
5.2.4.2. Общество поручает обработку следующих персональных данных:
–
Обществу с ограниченной ответственностью «Кейсистемс» (адрес: 428000,
Чувашская Республика, г. Чебоксары, проспект Максима Горького, д. 18Б,
помещение 8): ФИО; фотография; табельный номер; дата рождения; данные
документа, удостоверяющего личность; наименование органа, выдавшего
документ, удостоверяющий личность; дата выдачи документа,
удостоверяющего личность; адрес регистрации; контактные телефоны (или
иной вид связи); место работы; структурное подразделение; должность;
адрес электронной почты; дата приема; сведения об отсутствиях; условие
оформления;
– Публичному акционерному обществу «Страховая
акционерная компания «ЭНЕРГОГАРАНТ» (адрес: 115035, г. Москва,
Садовническая набережная, д. 23): ФИО; дата рождения; данные документа,
удостоверяющего личность; наименование органа, выдавшего документ,
удостоверяющий личность; дата выдачи документа, удостоверяющего
личность; адрес регистрации; контактные телефоны; место работы;
должность;
– Акционерному обществу «Производственная фирма «СКБ
Контур» (адрес: 620144, Свердловская область, г. Екатеринбург, ул.
Народной воли, строение 19 А): ФИО; ИНН; СНИЛС; пол; дата рождения;
гражданство; данные документа, удостоверяющего личность; наименование
органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность; дата выдачи
документа, удостоверяющего личность; структурное подразделение;
должность; реквизиты приказов; сведения, указанные в свидетельстве о
государственной регистрации акта гражданского состояния; дата
увольнения; сведения о доходах; сведения о налогах; сведения о страховых
взносах; сведения о вычетах; дата приема; дата перевода; сведения о
среднем заработке; ФИО ребенка; дата рождения ребенка;
–
Публичному акционерному обществу «Сбербанк России» (адрес: 117312, г.
Москва, ул. Вавилова, д. 19): ФИО; дата рождения; данные документа,
удостоверяющего личность; наименование органа, выдавшего документ,
удостоверяющий личность; дата выдачи документа, удостоверяющего
личность; адрес регистрации; контактные телефоны; номер счета; сумма к
зачислению;
– Банку ВТБ 24 (публичное акционерное общество)
(адрес: 101000, г. Москва, ул. Мясницкая, д. 35): ФИО; дата рождения;
данные документа, удостоверяющего личность; наименование органа,
выдавшего документ, удостоверяющий личность; дата выдачи документа,
удостоверяющего личность; адрес регистрации; контактные телефоны; номер
счета; сумма к зачислению;
– Публичному акционерному обществу
«Мобильные ТелеСистемы» (адрес: 109147, г. Москва, ул. Марксистская, д.
4): ФИО; дата рождения; данные документа, удостоверяющего личность;
наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий личность; дата
выдачи документа, удостоверяющего личность; адрес регистрации;
контактные телефоны;
– Публичному акционерному обществу
«Вымпел-Коммуникации» (адрес: 127083, г. Москва, ул. 8 Марта, д. 10,
стр. 14): ФИО; дата рождения; данные документа, удостоверяющего
личность; наименование органа, выдавшего документ, удостоверяющий
личность; дата выдачи документа, удостоверяющего личность; адрес
регистрации; контактные телефоны;
– Обществу с ограниченной
ответственностью «Типография «НН Пресс» (адрес: 428022, Чувашская
Республика, г. Чебоксары, проезд Машиностроителей, д. 1, корпус С): ФИО;
контактные телефоны; должность; место работы; структурное
подразделение; адрес электронной почты.
5.2.4.3. Лицо,
осуществляющее обработку персональных данных по поручению Общества,
соблюдает принципы и правила обработки персональных данных,
предусмотренные настоящей Политикой. В поручении Общества определены
перечень действий (операций) с персональными данными, которые будут
совершаться лицом, осуществляющим обработку персональных данных, способы
и цели обработки, установлена обязанность такого лица соблюдать
конфиденциальность персональных данных и обеспечивать безопасность
персональных данных при их обработке, а также указаны требования к
защите обрабатываемых персональных данных.
5.2.4.4. При поручении
обработки персональных данных другому лицу ответственность перед
субъектом персональных данных за действия указанного лица несет
Общество. Лицо, осуществляющее обработку персональных данных по
поручению Общества, несет ответственность перед Обществом.
5.2.5. Передача персональных данных5.2.5.1.
Общество вправе передавать персональные данные органам дознания и
следствия, иным уполномоченным органам по основаниям, предусмотренным
действующим законодательством Российской Федерации.
5.3. Конфиденциальность персональных данных5.3.1.Работники
Общества, получившие доступ к персональным данным, не раскрывают
третьим лицам и не распространяют персональные данные без согласия
субъекта персональных данных, если иное не предусмотрено федеральным
законом.
5.4. Общедоступные источники персональных данных5.4.1. Общество не создает общедоступные источники персональных данных.
5.5. Согласие субъекта персональных данных на обработку его персональных данных5.5.1.
При необходимости обеспечения условий обработки персональных данных
субъекта может предоставляться согласие субъекта персональных данных на
обработку его персональных данных.
5.5.2. Субъект персональных
данных принимает решение о предоставлении его персональных данных и дает
согласие на их обработку свободно, своей волей и в своем интересе.
Согласие на обработку персональных данных должно быть конкретным,
информированным и сознательным. Согласие на обработку персональных
данных может быть дано субъектом персональных данных или его
представителем в любой позволяющей подтвердить факт его получения форме,
если иное не установлено федеральным законом. В случае получения
согласия на обработку персональных данных от представителя субъекта
персональных данных полномочия данного представителя на дачу согласия от
имени субъекта персональных данных проверяются Обществом.
5.5.3.
Согласие на обработку персональных данных может быть отозвано субъектом
персональных данных. В случае отзыва субъектом персональных данных
согласия на обработку персональных данных Общество вправе продолжить
обработку персональных данных без согласия субъекта персональных данных
при выполнении альтернативных условий обработки персональных данных.
5.5.4.
Обязанность предоставить доказательство получения согласия субъекта
персональных данных на обработку его персональных данных или
доказательство выполнения альтернативных условий обработки персональных
данных возлагается на Общество.
5.5.5. В случаях, предусмотренных
федеральным законом, обработка персональных данных осуществляется
только с согласия в письменной форме субъекта персональных данных.
Равнозначным содержащему собственноручную подпись субъекта персональных
данных согласию в письменной форме на бумажном носителе признается
согласие в форме электронного документа, подписанного в соответствии с
федеральным законом электронной подписью. Согласие в письменной форме
субъекта персональных данных на обработку его персональных данных должно
включать в себя, в частности:
1) фамилию, имя, отчество, адрес
субъекта персональных данных, номер основного документа, удостоверяющего
его личность, сведения о дате выдачи указанного документа и выдавшем
его органе;
2) фамилию, имя, отчество, адрес представителя
субъекта персональных данных, номер основного документа, удостоверяющего
его личность, сведения о дате выдачи указанного документа и выдавшем
его органе, реквизиты доверенности или иного документа, подтверждающего
полномочия этого представителя (при получении согласия от представителя
субъекта персональных данных);
3) наименование или фамилию, имя, отчество и адрес оператора;
4) цель обработки персональных данных;
5) перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие субъекта персональных данных;
6)
наименование или фамилию, имя, отчество и адрес лица, осуществляющего
обработку персональных данных по поручению Общества, если обработка
будет поручена такому лицу;
7) перечень действий с персональными
данными, на совершение которых дается согласие, общее описание
используемых Обществом способов обработки персональных данных;
8)
срок, в течение которого действует согласие субъекта персональных
данных, а также способ его отзыва, если иное не установлено федеральным
законом;
9) подпись субъекта персональных данных.
5.5.6. В
случае недееспособности субъекта персональных данных согласие на
обработку его персональных данных дает законный представитель субъекта
персональных данных.
5.5.7. В случае смерти субъекта персо
